Wir sind die Experten für Ihre betriebliche Vorsorge und Benefits Wir beraten objektiv und unabhängig!
Benefits and more
Die betriebliche Krankenversicherung (bKV)
- Was ist eine betriebliche Krankenversicherung
- Die betriebliche Krankenversicherung (bKV) ist eine durch den Arbeitgeber organisierte und meist auch finanzierte Form der Krankenversicherung, von der Unternehmen und Arbeitnehmer gleichermaßen profitieren. Seit 2020 würdigt der Gesetzgeber diese ergänzende Vorsorge durch steuerfreie Beiträge.
- Welche Vorteile gibt es?
- Es erfolgt keine Gesundheitsprüfung beim Mitarbeiter und auch Wartzezeiten und Ausschlüße finden nicht statt. Ebenso sind Vorerkrankungen und sogar laufende und angeratende Behandlungen versichert.
- Mitarbeitermotivation durch bKV
- Unternehmen zählen das Angebot einer zusätzlichen Gesundheitsvorsorge zu den wichtigsten Zusatzleistungen für ihre Angestellten. Und auch den Arbeitnehmern ist diese Form der Absicherung gegen Krankheitsrisiken oft wichtiger als andere Vergünstigungen des Arbeitgebers. Damit wird die betriebliche Krankenversicherung ein zunehmend wichtigeres Instrument gegen den Fachkräftemangel. Knapp 60 Prozent der deutschen Unternehmen bezeichnen den Fachkräftemangel als größtes Geschäftsrisiko (DIHK-Konjunkturumfrage Herbst 2019). Und die Situation wird sich durch die Alterung der Bevölkerung weiter verschärfen: Laut Vorausberechnungen des Bundeswirtschaftsministeriums wird die Bevölkerung im erwerbsfähigen Alter bereits in den kommenden zehn Jahren um 3,9 Millionen sinken. Vor diesem Hintergrund ist es wichtig, qualifizierte Mitarbeiter langfristig ans Unternehmen zu binden.
- Mehr als eine Million Beschäftigte haben bereits eine bKV
- Die bKV wächst rasant: Seit 2015 hat sich die Anzahl der Unternehmen aus ganz unterschiedlichen Branchen, die ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter einen solchen Zusatzschutz an bieten, mehr als vervierfacht. Das entspricht einem Wachstum von 250 Prozent. Gezählt werden übrigens nur die Betriebe, die die Beiträge für ihre Mitarbeitenden vollständig tragen. Mit der Zahl der Unternehmen steigt auch die Zahl der Beschäftigten, die von einer solchen Absicherung profitieren, kontinuierlich. Ende 2020 hatten etwa 1,04 Millionen Personen eine betriebliche Krankenversicherung.
Die Leistungen im Überblick
Brillen & Sehhilfe
Brillen und Kontaktlinsen zur Verbesserung der Sehschärfe oder Korrektur von Fehlsichtigkeit. Auch Sonnenbrillen mit Sehstärke gehören dazu.
Zahnbehandlungen
Eine Zahnbehandlung dient der Erkennung und Behandlung von Zahnerkrankungen wie z. B. Karies oder Parodontose.
Zahnprophylaxe
Die Zahnprophylaxe dient der Vorbeugung von Zahnerkrankungen und ist damit eine Vorsorgebehandlung. Dazu gehört u. a. die Zahnreinigung.
Zahnersatz
Zahnersatz sind alle Formen von künstlich hergestellten Ersatz für Zähne wie z. B. Kronen, Brücken und Implantate.
Hörgeräte
Technische Hilfsmittel, die der Verbesserung von Funktionsdefiziten des Ohres dienen. Sie können dadurch sogar die Wiederherstellung des Sprachverständnisses fördern.
Heilmittel
Ärztlich verordnete Leistungen, die der Genesung von Patienten und Linderung von Schmerzen dienen sollen.
Hilfsmittel
Hilfsmittel mildern Behinderungen, Krankheits- oder Unfallfolgen oder gleichen diese aus. Darüber hinaus können sie zur Therapie und Diagnostik eingesetzt werden.
Schutzimpfungen
Vergabe eines Impfstoffes mit dem Ziel, vor einer Krankheit zu schützen. Sie dient der Aktivierung des Immunsystems gegen spezifische Erreger.
Arznei & Verbandmittel
Medikamente, deren Wirkung darin liegt, Krankheiten zu lindern oder zu heilen. Sie können außerdem eingesetzt werden, um vorbeugend zu wirken.
Krankenhaustagegeld
Zahlungen eines bestimmten Betrages pro Tag, wenn eine stationäre Behandlung und ein medizinischer Krankenhausaufenthalt notwendig sind.
Vorsorgeuntersuchungen
Früherkennung von Krankheiten die noch nicht festgestellt wurden durch regelmäßig durchzuführende Untersuchungen.
Heilpraktikerbehandlungen
Therapie von körperlichen und seelischen Leiden mit Hilfe von natürlichen Methoden und den Gesetzmäßigkeiten der Natur.
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bkV - Ihr Instrument gegen den Fachkräftemangel
Knapp 60 Prozent der deutschen Unternehmen bezeichnen den Fachkräftemangel als größtes Geschäftsrisiko (DIHK-Konjunkturumfrage Herbst 2019). Und die Situation wird sich durch die Alterung der Bevölkerung weiter verschärfen: Laut Vorausberechnungen des Bundeswirtschaftsministeriums wird die Bevölkerung im erwerbsfähigen Alter bereits in den kommenden zehn Jahren um 3,9 Millionen sinken. Vor diesem Hintergrund ist es wichtig, qualifizierte Mitarbeiter langfristig ans Unternehmen zu binden.
bKV-Beiträge sind steuerfrei
Seit 2020 sind Zuwendungen von Arbeitgebern für eine betriebliche Krankenversicherung wieder steuer- und sozialabgabenfrei. Konkret bedeutet dies, dass der Arbeitgeber seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine bKV im Rahmen der 44-Euro-Freigrenze (ab 2022: 50-Euro-Freigrenze) für Sachbezüge steuer- und sozialabgabenfrei gewähren kann. Voraussetzung ist, dass die Zuwendung ausschließlich als Versicherungsschutz und nicht als Geldleistung gewährt wird.
Kein Aufwand
Wir unterstützen Sie in allen Bereichen. Von der Angebotsanforderung über Informationsrunden für Ihre Mitarbeiter bis zur Vertragsunterzeichnung. Wir gehen diesen Weg gemeinsam. Auch nach Abschluss stehen wir Ihnen zur Seite und übernehmen die Kommunikation mit Ihren Mitarbeiterinnen. Die Leistungsabrechnung erfolgt bequem und schnell per App über den Versicherer.
Stärken Sie Ihre Arbeitgebermarke
Zeiten ändern sich. Menschen auch. Langfristige Bindungen an ein Unternehmen werden immer seltener. Positionieren Sie sich und zeigen Sie soziale Verantwortung. Gestalten Sie Ihre Identität und stärken Sie Ihre Arbeitgebermarke, indem Sie sich auf die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter:innen fokussieren.
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Kundenstimmen
Bisher kamen unsere Mitarbeiter:innen mit verschiedenen Angeboten von Direktversicherungen auf uns zu. Das führte zu einem hohen administrativen Aufwand und einem „bunten Blumenstrauß“ von diversen Versicherungsgesellschaften in unserer Verwaltung. Das Thema Vorsorge ist nun zukunftsweisend bei uns aufgestellt. Ich freue mich auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit mit den Spezialisten der ACN.
Die Ergebnisse haben unsere Erwartungen bei Weitem übertroffen. Unsere Mitarbeiter sind mit der individuellen und kompetenten Beratung sehr zufrieden, was die Beteiligung von mehr als 75 % der Belegschaft an unserem Versorgungswerk eindrucksvoll belegt. Besonders zufrieden sind wir mit dem laufenden Service und der konsequenten automatischen Information unserer neuen Mitarbeiter über unsere betriebliche Altersversorgung.
Neben der Auswahl der richtigen Anbieter und Modelle war es für uns von zentraler Bedeutung, einen kompetenten und verlässlichen Partner zu finden, der zum einen in der Lage ist, uns bei der Überprüfung der bestehenden Verträge bis hin zur Neuformulierung der bestehenden Betriebsvereinbarung vermittelnd zur Seite zu stehen und zum anderen auch den persönlichen Zugang zu den ca. 200 Mitarbeiter:innen im Unternehmen zu finden.
Die Zusammenarbeit mit der ACN GmbH lässt sich kurz zusammengefasst derart darstellen: Wir wurden seitens des Projektmanagers sowie seiner Mitarbeiter:innen exzellent betreut. Und durch die rechtliche Prüfung unserer bestehenden bAV-Verträge wurde uns nachvollziehbar aufgezeigt, wo Haftungsrisiken bestehen und wie diese geheilt werden können.
Die Arbeit der ACN entlastet uns sehr. Neben der mehrstufigen Beratung aller Mitarbeiter:innen, welche einem großen Zuspruch gefunden hat, wurden auch alle nötigen arbeitsrechtlichen Dokumente überprüft und erstellt. Seit der Zusammenarbeit verantwortet die ACN die Verwaltung und begleitet uns in allen fachlichen Fragestellungen zur bAV.
Unsere Kunden vertrauen uns seit mehr als drei Jahrzehnten!
